嘉兴承接上海外溢大量硬科技配套项目，不少配套企业自研硬科技产品，对外招聘硬科技高管。本地技术执行岗位充足，高阶硬科技高管大多来自上海，跨城候选人会权衡通勤定居，仅仅依靠薪资很难打动优质人选。【爱博强猎头】熟悉沪嘉硬科技人才流动实际情况。【爱博强猎头】招聘阶段充分评估企业现实条件，客观向候选人介绍本地配套，过滤意向不足人选。【爱博强猎头】完成高管招聘、核心人才挖掘、背景调查、试用期跟踪全链条服务。

产业带配套企业招聘硬科技高管，用工模式可以更加灵活，部分岗位可以采用驻场、项目制配合全职，不必全部强求本地坐班。

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